Ofertas

Desde la Compañía de las Hijas de la Caridad de San Vicente de Paul, estamos seleccionado un/a Terapeuta Ocupacional, para el ámbito de residencia de  personas mayores en Barcelona. Contrato Indefinido. Incorporación inmediata.

 Requisitos mínimos             

 Titulación: Diplomatura/o Grado en Terapia Ocupacional.

• Experiencia: Deseable mínima 6 meses en puesto similar.
• Idiomas: Español y catalán nivel B2.

Se Valorara

• Formación en Geriatría.

 Competencias

• Planificación y Organización.
• Capacidad Analítica.
• Flexibilidad.
• Resolutivo/a.
• Habilidades Comunicativas.
• Trabajo en Equipo.
• Empatía.
• Motivación.

 Funciones

• Definir el programa de intervención de TO hacia las persona usuaria, que implica realizar una valoración, planificación, ejecución y evaluación del plan de intervención para conseguir y mantener el máximo nivel de autonomía para realizar las actividades básicas de la vida diaria.
• Valorar las habilidades ocupacionales de cada persona para determinar su participación en el programa de actividades.
• Entrenar, reducar y establecer pautas de intervención en las áreas ocupacionales para prevenir y mejorar las disfunciones ocupacionales.
• Reforzar, mantener y mejorar los déficits específicos de las habilidades de ejecución(sensorio motriz, cognitivo y psicosocial)
• Valorar, asesorar, entregar, adaptar y realizar el seguimiento de las ayudas técnica y/o adaptaciones en coordinación con el equipo interdisciplinario.
• Favorecer y facilitar en coordinación con otros profesionales, un buen posicionamiento y control postural de cada persona atendida.
• Asesorar a la persona y/o familia en el uso de adaptaciones y ayudas técnicas.
• Valorar, diseñar, confeccionar, adaptar y hacer el seguimiento.
• Diseñar y participar conjuntamente con otros profesionales del equipo en programas de educación sanitaria para prevenir y promocionar la salud.
• Realizar y supervisar grupos terapéuticos específicos del programa de actividades general del centro.
• Realizar intervenciones terapéuticas propias de la disciplina.
• Elaborar el plan de ACP de cada residente.
• Participar en las reuniones de equipo.
• Elaboración de la memoria anual.

 

​​​​​​​Ofrecemos

• Tipo de contrato: Indefinido.
• Tipo de jornada: Media jornada .Según convenio 872 horas anuales. 
•  Horario: Negociable, excepto los martes de 12:30 a 14:00h
• Incorporación: Inmediata